引用:
作者micall.lee
http://www.awakening.org.tw/chhtml/qna_dtl.asp?id=89&qtype=&qtype1=&qtype2=&
我擷取這一段,供參考
總之白話文就是,男性穿女僕裝工作,頂多只是讓你看了不舒服
但是男性不能穿女僕裝,那是性別刻板印象,我認為除非你可以指出為什麼男性不能穿女僕裝?不然我看就算提行政訴訟都會輸
(或許你看了不高興,對不起,法規就是這樣,況且說真的為什麼男人不能穿女裝?女人卻可以?)
當然,如果我是店家,我照收履歷,要來應徵也沒關係,但我有太多理由可以不用你
完全不需要因為這樣就跟法規鬥
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如果真要這樣認定法規,那麼,女性內衣廠商招募模特兒,就不能拒絕男性應徵。
為什麼男性不能穿胸罩?尺寸不合塞兩粒包子即可。
工作性質這一項目,法規沒有明確界定,只另附但書,而勞工局的裁罰理由根本沒考慮但書的規定。
如果這家店的老闆,在沒有清楚告知工作性質的狀況下,就拒絕男性應徵者,這就有違法之嫌。